Vacatures - Stagiair(e) HR (werving & selectie)

Stagiair(e) HR (werving & selectie)

Ben jij bezig met de hbo-opleiding Human Resource Management of de mbo-opleiding Medewerker Human Resource Management en zoek je een leuke, veelzijdige en leerzame stageplek? De afdeling HR van Schouten Zekerheid biedt jou dit! Of je nu een hbo- of mbo-opleiding volgt, we zorgen ervoor dat deze stageperiode aansluit bij jouw gestelde doelen en die vanuit je opleiding.Je komt te werken in een leuk team met 3 HR-collega’s.

Jouw uitdaging

Schouten Zekerheid is een kennisintensieve organisatie waar de medewerker echt centraal staat. Tijdens deze stageperiode ga je veel leren over het werving en selectieproces binnen onze organisatie. We verwachten dat je dit proces goed leert kennen en op onderdelen mee kijkt, maar ook zelf werkzaamheden verricht. Uiteraard gebeurt dit onder de begeleiding van een ervaren HR-adviseur.

Jouw werkzaamheden

Samen met een van onze HR-adviseurs adviseer je een leidinggevende over het profiel van een vacature. Tevens bespreek je welke wervingskanalen moeten worden ingezet. Je beoordeelt cv’s en motivatiebrieven op geschiktheid. Je nodigt kandidaten uit voor een 1e gesprek of wijst ze schriftelijk af. Je neemt actief deel aan een sollicitatiegesprek waar altijd iemand van HR bij aanwezig is. Indien nodig, onderhoud je ook contacten met werving & selectiebureaus over de voortgang van de vacature(s).

Jouw kerncompetenties

  • Je bent proactief. 
  • Je bent leergierig.  
  • Je beschikt over een goed empathisch vermogen.
  • Je kunt goed hoofd- van bijzaken scheiden.
  • Je bent in staat om zelfstandig te werken.
  • Je kunt nauwkeurig en accuraat werken.

Wat bieden wij jou

Wij bieden jou een afwisselende baan met een hoge mate van vrijheid en zelfstandigheid. Als één van de beste verzekeringsmakelaars van Nederland bieden wij jou veel mogelijkheden om jouw niveau van kennis en ervaring verder uit te breiden. Uiteraard krijg je de gelegenheid om opleidingen en cursussen te volgen. Samengevat bieden wij jou het perspectief om persoonlijk en professioneel te groeien met daarnaast uitstekende carrièrekansen wanneer je bereid bent je horizon te verbreden.

Bedrijfsprofiel Schouten Zekerheid

Sinds 1953 zijn wij actief als onafhankelijk verzekeringsmakelaar. Als schakel tussen de klant en de verzekeraar weten we als geen ander hoe we snel moeten schakelen en de lijnen kort moeten houden. No-nonsense en daadkrachtig; twee woorden die ons bedrijf en onze Rotterdamse mentaliteit typeren.

Dagelijks houden we ons bezig met zowel schadeverzekeringen als employee benefits. Al jarenlang hebben we kennis van en ervaring met het verzekeren van aansprakelijkheids-, transport-, brand-, constructie-, debiteuren- en digitale risico’s. Daarnaast hebben wij van oudsher een bijzondere expertise op het gebied van alle vormen van verzekerbare arbeidsvoorwaarden, zoals pensioenen en collectieve zorgverzekeringen. Deze kennis houden wij niet voor onszelf, maar delen wij met relaties én collega’s via de Schouten Zekerheid Academy.

Onze organisatie kent een ‘platte’ structuur. Dit zorgt voor korte lijnen, snelle opvolging en volle focus op onze relaties. Bij Schouten Zekerheid zijn meer dan 150 medewerkers werkzaam. Onze adviseurs, schadespecialisten en verkoopondersteunende collega’s onderhouden de contacten met de relaties. Specialisten van de productgroepen, administratie en automatisering zijn verantwoordelijk voor de backoffice.Het is onze ambitie om ons verder te blijven ontwikkelen als een innovatief, klantgericht en winstgevend assurantiebedrijf met een hoog kennisniveau dat tot de top 10 van Nederland blijft behoren en een goede en prettige werksfeer biedt voor onze collega’s.

Als familiebedrijf weten we als geen ander waar jonge mensen behoefte aan hebben. Daarom is voor medewerkers tot 35 jaar Jong Schouten Zekerheid opgericht. Het doel van Jong Schouten Zekerheid is het ontwikkelen van kennis en competenties waar niet alleen de leden, maar ook Schouten Zekerheid als organisatie belang bij heeft. Ambitie juichen we toe en doorgroeimogelijkheden zijn altijd bespreekbaar.

Solliciteren?

Voor nadere informatie en sollicitatie kun je contact opnemen met Rolinka Legel via 010 - 288 44 44 of solliciteren@schoutenzekerheid.nl.

Indien je niet beschikt over de genoemde opleidingen en/of gerichte werkervaring verzoeken wij je vriendelijk om niet te reageren. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Een social media check kan onderdeel zijn van ons sollicitatieproces. Door te solliciteren op deze vacature ga je akkoord met het uitvoeren van die check door Schouten Zekerheid.

Stel een vraag over deze vacatureRolinka LegelHR
Dit worden je collega's