Unbesorgte Expats, Inpats und internationale Reisende

Internationale Einsätze sind mit komplexen Herausforderungen für die soziale Sicherheit verbunden. Manche Dinge müssen Sie als Arbeitgeber regeln, andere nicht. Wir beraten Sie gerne, was notwendig und was wünschenswert ist.

Ein Partner für internationale Arbeitsmobilität

Die internationale Arbeitsmobilität nimmt zu, und auch in den Niederlanden steigt die Nachfrage nach hochqualifizierten Arbeitskräften aus dem Ausland. Entsendungen ins Ausland bringen komplexe Herausforderungen für die soziale Sicherheit mit sich.

Wir beraten Sie darüber, was Sie als Arbeitgeber regeln müssen und was wünschenswert ist. Denken Sie an AOW, Rente, Berufsunfähigkeit, Krankenversicherung und private Versicherungen. Wir arbeiten mit Versicherern wie Aetna, AIG, Allianz Care, Chubb, De Goudse und OOM zusammen.

Unsere Unterstützung geht über Versicherungen hinaus. Wir helfen auch bei internationalen Steuerangelegenheiten, bei der Umsiedlung und bei Ihrer gesetzlichen Sorgfaltspflicht: Fürsorgepflicht.

Unser Expat-Desk ist für Sie da

Was wir alle tun?

Sie als Arbeitgeber und Ihr(e) Arbeitnehmer werden völlig entlastet.
Vermittlung von (Gruppen-)Versicherungen, Visa und Arbeitsgenehmigungen.
Identifizierung Ihrer Wünsche und Bedürfnisse.
Zusammenstellung und Umsetzung einer maßgeschneiderten Beratung.
Verhandlungen mit Versicherern.
Die besten (Versicherungs-)Lösungen anbieten.
Vollzeitunterstützung durch unseren Expat Desk.
Mitteilungen über die Altersversorgung für Privatpersonen.

Unser Ansatz

Gemeinsam gehen wir durch die folgenden Phasen:

Bestandsaufnahme und Analyse

Bedarfsermittlung, Analyse der bestehenden Versicherungen und Untersuchung der Marktentwicklung

Marktforschung und Beratung

Erstellung von Ausschreibungen, Verhandlungen mit Anbietern und Vorlage eines Beratungsberichts

Management und Kommunikation

Abschluss und Verwaltung von Versicherungen, Entwicklung von Kommunikationsmitteln und Expat Desk: 24/7-Support

Bewertung und Erweiterung

Bewertung des/der Versicherer(s), Aufzeichnung der verbesserungswürdigen Bereiche und Einleitung der Erneuerung

Unser Ansatz für Ihre Mitarbeiter

So unterstützen wir sie von Anfang bis Ende

Vor der Ausstrahlung

Vor der Entsendung findet eine umfassende Expat-Beratung statt. Wir bieten auch Unterstützung und Beratung zu privaten Versicherungen. Selbstverständlich beantworten wir alle Fragen zu kollektiven Expat-Versicherungen und anderen Dienstleistungen sowohl in dieser als auch in späteren Phasen.

Während der Sendung

Hat sich die Zusammensetzung der Familie geändert? Wenn ja, sind wir bereit, Sie zu beraten. Wir bieten auch Hilfestellung bei der Einreichung von Beschwerden und Anträgen auf Anwendung der Kronzeugenregelung. Während des Einsatzes stehen wir auch für Fragen zum Versicherungsschutz zur Verfügung.

Nach der Ausstrahlung

Am Ende des Einsatzes sorgen wir für eine ordnungsgemäße Abwicklung. Was bedeutet das konkret? Es bedeutet, dass wir Einzel- und Sammelversicherungen für Expats kündigen. Wir unterstützen und beraten auch bei der Beantragung einer geeigneten kollektiven Krankenversicherung.

Treffen Sie unsere Partner

Gemeinsam vereinfachen wir komplexe Herausforderungen. Da Sie als Arbeitgeber und Ihre Mitarbeiter bei einer Entsendung auch mit Herausforderungen außerhalb des Bereichs der sozialen Sicherheit konfrontiert werden, arbeiten wir eng mit einer Reihe von spezialisierten Parteien im Bereich der Expatriate Services zusammen. Gemeinsam sorgen wir dafür, dass Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Wir freuen uns, Ihnen unsere Partner vorstellen zu dürfen.

Steuerberatung und Sozialversicherung

HBK ist ein Experte auf dem Gebiet der internationalen Mobilität. Dieser Partner berät zu den steuerlichen und sozialversicherungsrechtlichen Auswirkungen der grenzüberschreitenden Beschäftigung und bietet auch Personaldienstleistungen an. Mit einem großen internationalen Netzwerk und einem flexiblen Ansatz können sie jede Situation meistern.

Internationaler Umzug und Relocation

Santa Fe Relocation bietet ein sorgenfreies Umzugserlebnis. Ist es ein lokaler Umzug oder ein Umzug nach Übersee? Suchen Sie eine Wohnung oder eine Schule? Dieser Partner sorgt dafür, dass sich Expatriates auf das konzentrieren können, was für sie wirklich wichtig ist.

Sorgfaltspflicht: gesetzliche Sorgfaltspflicht

Internationales SOS garantiert die Gesundheit und Sicherheit Ihrer Mitarbeiter. Ihre gesetzliche Fürsorgepflicht (Duty of Care) beginnt, wenn ein Mitarbeiter ins Ausland entsandt wird, und endet erst, wenn er oder sie nach Hause zurückkehrt. Dieser Partner arbeitet mit Ihnen zusammen, um sicherzustellen, dass Ihre Fürsorgepflicht ordnungsgemäß und verantwortungsvoll erfüllt wird.

einen geeigneten Vorschlag erhalten

Teilen Sie uns Ihre Anforderungen mit, damit wir Ihnen bestmöglich helfen können.

Möchten Sie mehr über unseren Expat Desk erfahren?

Unsere Experten stehen Ihnen gerne für ein unverbindliches Beratungsgespräch zur Verfügung.

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